Gleichberechtigung und Diversität

Gleichberechtigung und Diversität sind feste Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Wir setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Menschen ihre Potenziale voll entfalten können. Mit unserem jährlichen Girls’ Day möchten wir darüber hinaus jungen Frauen den Weg in die IT-Branche eröffnen und sie ermutigen, ihre Begeisterung für Technologie zu entdecken.

Girls’ Day: Programmieren leicht gemacht

Jedes Jahr laden wir Schülerinnen zu einem spannenden Tag in unser Büro ein, um ihnen die Welt der IT näherzubringen. In interaktiven Workshops lernen sie die Grundlagen des Programmierens und können spielerisch erste Erfahrungen sammeln. Inspirierende Role Models aus unserem Team teilen ihre Geschichten und zeigen, wie vielfältig und spannend Karrieren in der IT sein können.

Auch kreative Ideen kommen nicht zu kurz: So wurde unser Büro schon von einem „programmierbaren“ Einhorn besucht, das die Teilnehmerinnen durch präzise Anweisungen steuern konnten – ein unterhaltsames Highlight, das die Logik hinter der Programmierung greifbar macht.

Ob im Büro oder bei Events wie dem Girls’ Day: Wir möchten ein Bewusstsein dafür schaffen, dass bei in-factory jede*r willkommen ist!

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